与圣昂格的约翰·希尔进行60秒访谈
《现代》杂志花了60秒的时间采访了行业资深人士约翰·希尔,谈论他在材料搬运行业获得艾伦·吉利根终身成就奖的事情。
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约翰·希尔
圣棉球放在
标题:圣昂格主任
地点:加州的旧金山湾区
经验:40年仓储、配送和技术经验
重点:供应链技术和执行系统开发
编者按:10月,在圣地亚哥举行的材料处理教育基金会年会上,约翰·希尔被授予艾伦·吉利根奖,以表彰他在材料处理行业的终身成就。吉利根奖由自动识别与移动协会(AIM)和MHI于2012年设立,旨在表彰为自动识别和数据通信(AIDC)标准的发展和在供应链材料处理和物流中的应用做出杰出贡献的行业成员。
《摩登》:首先,恭喜你获奖。我知道这对你来说意义非凡。
希尔:这个奖项是颁发给那些为自动识别领域的标准做出贡献的人,我很幸运能在这个行业成立之初就参与其中。我惊呆了,因为我不知道我会收到这个。多年来,我的名字与一个对我意义重大的行业联系在一起,真是太棒了。
摩登:在行业发展的早期,您就参与过条形码扫描。给我们讲讲那些日子吧。
希尔:我的职业生涯扎根于自动识别行业。40多年前,我开始为Computer identitics的创始人戴夫·柯林斯(Dave Collins)工作。Computer identitics是第一家商业自动识别公司,其产品线完全基于条形码。1971年秋天,我们在别克工厂首次安装了激光扫描仪。该系统被用于识别装配线上的汽车车轴。
《摩登》:您还参与了行业协会AIM的创建。
希尔:获得吉利根奖让我想起1971年与戴夫和哈维·怀特(Harvey White)坐在一间屋子里的情景,后者是identity的创始人,我们当时的主要竞争对手,也是这个行业的另一位创始人。当时,条形码扫描的市场每年不到100万美元,我们都在努力发展它。哈维和戴夫认为,一定有某种合法的合作方式,可以提高扫描在市场上的可见度。我被委托与哈维和戴夫一起寻找一个行业协会或专业组织,为我们提供一个家。1972年,我们终于与三菱重工的前身——材料处理研究所取得了联系,它提出赞助三菱重工旗下的一个小型贸易组织。那个贸易组织就是自动识别制造商,也就是今天的AIM。
现代:快进到40多年前。这个行业是如何发展的?
希尔:最近,我听了思科(Cisco)关于移动、始终连接的供应链愿景的演讲:这是déjà vu的重演。思科所谈论的很多东西都来自于我们40年前的梦想。这是一个互连的系统,从整个供应链的各种来源获取信息。进化出来的是使这种协作成为可能的粘合剂,这就是今天的供应链软件系统。
现代:今天的问题和昨天的问题有什么不同吗?
希尔:不是真的。在20世纪70年代,我们试图用一种对决策者有用的格式来缩小事件发生和事件信息捕获之间的差距。例如,在仓库中,我们正在确定一个包裹应该被分类到哪个码头。我们当时学到的是,条形码是不够的,今天也是如此。我们需要这样的系统,这样我们就可以在信息被捕获之后共享信息。这是供应链可视性的圣杯,而今天许多公司仍然无法实现这一点。与20世纪70年代相比,我们拥有更多的工具,但只有少数公司真正掌握了协作式数据交换,从而使我的梦想最终成为现实。
作者简介
鲍勃Trebilcock编辑总监鲍勃•特雷比科克(Bob Trebilcock)在材料处理、技术、物流和供应链领域有近30年的报道经验。除了《供应链管理评论》,他还是《现代材料处理》杂志的执行主编。他毕业于鲍灵格林州立大学,现居芝加哥。您可以拨打603-852-8976与他联系。文章主题
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