很多人都在谈论劳动力短缺和技能差距的扩大,而物流业和分销业受到的打击最严重。
由于对高素质员工的激烈竞争,许多组织都面临着关键管理职位候选人短缺的问题——或者他们拥有的候选人缺乏关键技能,比如Excel和Access。
与物流行业专家Robert O 'Dwyer和技术顾问Shawn O 'Brien一起讨论顶级公司如何制定战略,以更少的资源做更多的事情,并确定技术解决方案,使管理人员能够克服他们的技能差距。
与会者将学习: